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Article de Fabien Trecourt, Emilie Vayre, Cécile Peltier, Salomé Tissolonget al.
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 347, mai 2022, pp. 29-48.
Mots clés : Travail-Emploi, Management, Télétravail, Salarié, Relation professionnelle, Motivation, Lien social
Il n’y aura pas de retour en arrière. Après deux ans de télétravail imposé, des millions de Françaises et de Français ne souhaitent pas revenir chaque jour au bureau, sans pour autant plaider pour la généralisation du travail à domicile. Entre présentiel et distanciel, un nouveau modèle est en train de voir le jour. Cette reconfiguration questionne plus généralement l’équilibre souhaité entre la vie privée – personnelle, familiale, sociale… – et les activités professionnelles, qu’il s’agisse de la gestion de carrière ou des moments que l’on veut passer entre collègues. Esquisser les contours de ce nouveau monde et du management qui va avec, c’est tout l’objet de ce dossier.
Article de Maud Navarre
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 280, avril 2016, pp. 54-57.
Mots clés : Travail-Emploi, Discrimination sexuelle, Entreprise, Relation professionnelle, Attitude, Femme
Des chercheurs réunis dans un colloque organisé en février 2016 par le Conseil supérieur de l'égalité professionnelle tentent d'identifier les manifestations et les effets du sexisme sur les salariés.
Article de Jean François Dortier
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 276, novembre 2015, pp. 56-59.
Mots clés : Travail-Emploi, Management, Bien-être, Salarié, Respect, Relation professionnelle, Conditions de travail
L'appel à la bienveillance a fait une entrée remarquée dans le mananagement. Simple gadget humaniste qui voile la dureté des relations de travail ou enjeu fondamental de la qualité de vie au travai ?
Article de Xavier de LA VEGA, Christian THUDEROZ, David MELO, et al.
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 227, juin 2011, pp. 32-47.
Mots clés : Conflit, Travail, Action collective, Mouvement social, Entreprise, Résistance, Management, Contrôle, Pouvoir, Salarié, Relation professionnelle, Syndicalisme, Syndicat
Article de Martine FOURNIER, Michel GOLLAC, Serge VOLKOFF, Martine FOURNIERet al.
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 179, février 2007, pp. 31-45.
Mots clés : Travail, Représentation sociale, Ambivalence, Management, Usure professionnelle, Santé, Bien-être, Égalité professionnelle, Autonomie, Individualisme, Changement, Organisation du travail, Organisation, Relation professionnelle, Conflit, Conditions de travail
Article de Emmanuel RENAULT, Axel HONNET, Jacques ION, Catherine HALPERNet al.
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 172, juin 2006, pp. 33-47.
Mots clés : Respect, Relation interpersonnelle, Dignité, Mouvement social, Jeune travailleur, Relation professionnelle, RECONNAISSANCE
Article de Pierre Eric TIXIER
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 86, août-septembre 1998, pp. 46-51.
Mots clés : Travail, Relation professionnelle, Changement social, Négociation collective, Durée du travail
Article de Alex MUCCHIELLI
Paru dans la revue Sciences humaines, n° 44, novembre 1994, pp. 32-35.
Mots clés : Hôpital, Approche systémique, Étiologie, Sémiologie, Travail, Relation professionnelle