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PRISME travaille à la réalisation de deux bases de données bibliographiques : La première, Sciences et Action Sociales, constitue la base mutualisée du réseau. La deuxième, Thesis, est dédiée à la sélection et à l'indexation de thèses en travail social. Elle est le fruit d'un partenariat avec le CNAM-CDFT.

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L'assistant(e) de service social du travail - un acteur incontournable dans l'entreprise : de la politique de santé au travail et du dispositif de maintien dans l'emploi

Article de Gloria KIBLER, Corinne MEUNIER, Annie LANGLET, et al.

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 233, pp. 81-88.

Mots clés : Assistant de service social, Travail, Entreprise, Service social spécialisé, Accompagnement social, Salarié, Absentéisme professionnel, Harcèlement moral, Travailleur handicapé, MAINTIEN DANS L'EMPLOI

Quand l'étranger parait étrange

Article de Philippe d' IRIBARNE

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 202, septembre 2001, pp. 23-29.

Mots clés : Entreprise, Salarié, Relation internationale, Identité culturelle, Étranger, Identité professionnelle, REPRESENTATION, Travail, Différence

Le service social du travail en Europe et au Canada

Article de Elizabeth TULASNE, Charlotte JENTE, Monique ROBIN

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 202, septembre 2001, pp. 51-59.

Mots clés : Service social spécialisé, Entreprise, EUROPE, Travail, PRATIQUE DE TRAVAIL SOCIAL, CANADA, ALLEMAGNE, EUROPE

Le temps dans l'entreprise : sous l'effet de la mondialisation les rythmes imposes deviennent de plus en plus violents ; ils sont la conséquence de processus organisationnels spécifiques a repèrer et a comprendre

Article de Franck GAUTHEY

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 199, décembre 2000, pp. 11-13.

Mots clés : Temps, Entreprise, Organisation professionnelle, Management, Norme, Valeur, Identité culturelle, Urgence, Travail, Mondialisation, Durée du travail

Face à l'évolution de l'entreprise le salarié est somme d'être flexible. Comment l'organisation du travail peut-elle aider à l'élaboration d'un nouveau pacte social entre salarié et organisation ?

Article de Danièle LINHART

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 199, décembre 2000, pp. 36-45.

Mots clés : Travail, Temps, Urgence, Entreprise, Organisation professionnelle, Évolution, Salarié, Souffrance, Conditions de travail, Usure professionnelle, Management, Service social spécialisé, Individualisation, VALORISATION

Deontologie et professionnalité du service social du travail

Article de François ABALLEA

Paru dans la revue La Revue française de service social, n° 199, décembre 2000, pp. 81-89.

Mots clés : Déontologie, Expertise, Valeur, Entreprise, Travail, Salarié, Changement, Évolution, Contrainte, Assistant de service social, SERVICE SOCIAL DU TRAVAIL