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Article de Diane Gabrielle Tremblay, Sophie Mathieu
Paru dans la revue Les Politiques sociales, n° 3 & 4, automne 2020, pp. 75-93.
Mots clés : Travail-Emploi, Enfance-Famille, Organisation du travail, Épidémie, Évolution, Télétravail, Travail, Famille, Salarié, Employeur, Genre, Conditions de travail, Productivité, Enquête, Québec
Au Québec, le contexte de pandémie de Covid-19 s’est traduit par des transformations radicales de l’organisation du travail. On est passé d’un taux d’environ 15 % d’organisations proposant le télétravail à 40 % en mai 2020. Comment les parents ont-ils vécu leur situation de conciliation travail-famille dans cette province où promor ? Comment les employeurs se sont-ils comportés face à leurs salariés en situation de télétravail ? Est-ce que le soutien organisationnel offert, en termes de réduction des attentes et du niveau de compréhension de l’employeur, est différent selon le genre, le type d’organisation et la catégorie d’emploi ? Afin de répondre à ces questions, nous analysons les données d’une enquête effectuée en mai 2020 auprès de 2 293 travailleurs québécois qui ont des enfants.
Article de Minna SALMI
Paru dans la revue Les Politiques sociales, n° 3-4, pp. 51-68.
Mots clés : Travail, Famille, Conditions de travail, Contrat de travail, Homme, Femme, Durée du travail, IMPLICATION, FINLANDE
Article de Diane Gabrielle TREMBLAY
Paru dans la revue Les Politiques sociales, n° 3-4, pp. 70-86.
Mots clés : Travail, Famille, Père, Durée du travail, CANADA, QUEBEC
Article de Bernard FUSELIER, Lorna MCKEE, Natasha MAUTHNER
Paru dans la revue Les Politiques sociales, n° 1-2, pp. 88-113.
Mots clés : Travail des femmes, Famille, Analyse comparative, Marché du travail, Mère, Changement, Famille monoparentale, Égalité professionnelle, Politique familiale, Entreprise, MESURE, BELGIQUE, ROYAUME UNI DE GRANDE BRETAGNE ET D'IRLANDE DU NORD