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Situations et comportements toxiques au travail : impacts sur la dynamique d'équipe et les projets

Type de document
Article de périodique
Support du document
Document imprimé
Auteurs
Dominique Garnier, Chantal Vander Vorst, Robert Michit, et al.
Titre de la revue
Les Cahiers de l'Actif
Titre du dossier
Situations et comportements toxiques au travail : impacts sur la dynamique d'équipe et les projets
numéro
510-511
Mentions d'édition
novembre-décembre 2018
Dates
2018
Pages début-fin
pp. 7-214
Etiquettes de collation
bibliographie
Domaines Prisme
Travail social : Établissements
Mots-clés Prisme
Relation professionnelle, Conflit, Perversion, Déviance, Personnalité, Narcissisme, Affectivité, Émotion, Comportement, Travail social, Établissement social et médicosocial, Équipe, Management, Directeur d'établissement, Analyse institutionnelle, Organisation, Psychologie, Psychosociologie, Approche systémique, Individu, Groupe, Leader, Symbolique, Imaginaire, Pouvoir, Direction, Salarié, Usager, Éthique
Présentation de l'éditeur

Ce numéro interroge la réalité des comportements toxiques et leurs conséquences dans le champ des organisations sociales et médico-sociales...