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Article de Laurence Ubrich
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires ASH, n° 3282, 11 novembre 2022, pp. 32-33.
Mots clés : Travail-Emploi, Formation, Personne handicapée, Formateur, Pair aidant, Inclusion, Savoir, Expérience, Pratique professionnelle, Conseil de la vie sociale, Travailleur social, Entreprise, Association, UNAPEI, ADAPEI, Alsace
L’Adapei Papillons Blancs d’Alsace mène depuis 2020, au sein de son centre de formation Etapes et avec l’appui d’un collectif d’organismes spécialisés de l’Unapei, un programme pilote de coformation auprès de quatre volontaires en situation de handicap. Rédiger des documents avec la méthode « Facile à lire et à comprendre » (Falc), sensibiliser aux enjeux de l’autodétermination ou à celui du conseil de la vie sociale : chaque co-formateur intervient auprès des entreprises, des travailleurs sociaux ou des spécialistes de la petite enfance, en binôme avec un formateur chevronné. Une démarche professionnalisante qui s’inscrit dans une philosophie de l’autoreprésentation. Alexandra Caspar est cheffe de service au centre de formation Etapes et Maëva Gross est co-formatrice depuis mars dernier.
Article de Leslie Fauvel
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires ASH, n° 3248, 25 février 2022, pp. 6-11.
Mots clés : Accompagnement de la personne et identité, Accueil familial, Personne âgée, Personne handicapée, Entreprise, Éthique
Depuis la fin des années 1980 en France, l’« accueil familial » permet à des particuliers d’héberger des personnes âgées ou handicapées, moyennant salaire. Une opportunité pour des start-up qui cherchent à s’engouffrer sur ce marché, potentiellement juteux.
Article de Eléonore de Vaumas
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires ASH, n° 3179, 9 octobre 2020, pp. 30-33.
Mots clés : Handicap-Situations de handicap, Personne handicapée, Insertion sociale, Milieu ordinaire, Emploi, Entreprise, Apprentissage, Adaptation, Stage, Contrat de travail, Marché du travail
Insérer des personnes souffrant de troubles cognitifs dans le milieu ordinaire, c’est le pari que s’est lancé la Fondation Amipi-Bernard Vendre dans six usines de câblage électrique de l’ouest et du centre de la France. Des postes mobilisant l’imitation et la plasticité du cerveau sont proposés aux salariés qui, ayant acquis la maîtrise d’une tâche, l’apprennent à quelqu’un d’autre.
Article de Aurélie Sobocinski
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires ASH, n° 3123, 30 août 2019, pp. 30-34.
Mots clés : Handicap-Situations de handicap, ESAT, Personne handicapée, Insertion professionnelle, Accompagnement, Partenariat, Entreprise, Inclusion
Unique en son genre en France, l’Esat La Vie en herbes est une entreprise de plantes et de tisanes bio produites et conditionnées par des salariés en situation de handicap. Afin que ce lieu serve de passerelle vers le milieu ordinaire, l’accompagnement s’y veut à la fois professionnel et bienveillant.
Article de Nathalie Auphant, Dominique Du Paty, Christine Blanc Michelland
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires ASH, n° 3061, 18 mai 2018, pp. 6-9.
Mots clés : Handicap-Situations de handicap, Personne handicapée, Entreprise, Emploi, Intégration, Inclusion
Ce dossier comporte trois articles :
L'inclusion et le principe de réalité ...
"Le chef d'entreprise a d'autres sujets légaux à traiter"
"Le handicap n'est pas une compétence"
Article de Sophie ANDRE
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires (ASH - cahier 2 - les numéros juridiques), n° 2902.
Mots clés : Statut professionnel, Financement, Entreprise, Contrat d'apprentissage, Contrat de professionnalisation, Personne handicapée, Entreprise adaptée, ESAT, Contrat d'insertion par l'emploi, AGEFIPH
Article de Michel PAQUET
Paru dans la revue Actualités sociales hebdomadaires (ASH), n° 2887, pp. 32-35.
Mots clés : Emploi, Milieu ouvert, Personne handicapée, Entreprise, Accompagnement, Insertion professionnelle
Domaines Prisme : Handicap-Situations de handicap
Mots-clés Prisme : Travailleur handicapé, Insertion professionnelle, Formation professionnelle, Dispositif d'insertion, Entreprise, Contrat d'insertion par l'emploi, Aide technique, Ergonomie, COTOREP, Emploi, Personne handicapée, Aménagement du poste de travail, Documentation, Statistiques, Législation, Scolarité
Lieux : Auvergne Rhône Alpes
Offre d’emploi, Contact, Lexique, Adresse, FAQ, Publication, Veille sur des sites, [Document]
Site d'information de l'association Alter égal, centré sur l'emploi, la formation et l'insertion des personnes handicapées.
L'espace emploi diffuse des informations juridiques pour les entreprises, pour les travailleurs handicapés, et pour les professionnels de l'insertion. La rubrique Appui conseil publie les chiffres de l'Observatoire de l'emploi (statistiques, études et analyses, tableaux de bord) en Auvergne-Rhône-Alpes.
Domaines Prisme : Handicap-Situations de handicap
Mots-clés Prisme : Aide technique, Handicap visuel, Culture, Droit, Entreprise, Femme, Handicap, Handicap moteur, Handicap sensoriel, Insertion professionnelle, Personne handicapée, Loisir, Média, Rééducation, Vie quotidienne, Parentalité
Adresse, Colloque, Flux RSS, Lettre électronique, Veille sur des sites
Site associatif. YANOUS est un bimensuel destiné aux internautes handicapés, à leur entourage et aux professionnels. Actualité du handicap et des personnes handicapées en France, revue de presse internationale. Espaces Femmes, Parents et Citoyens. Rubrique Vie pratique. La rubrique Tribus propose des articles ciblés en fonction du type de handicap.
https://www.entreprises.gouv.fr/fr
Domaines Prisme : Travail-Emploi
Mots-clés Prisme : Économie, Statistiques, Finances publiques, Fiscalité, Union européenne, Emploi, Entreprise, Création d'entreprise, Administration, Personne handicapée, Accessibilité, Insertion professionnelle, Tourisme
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