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PRISME travaille à la réalisation de deux bases de données bibliographiques : La première, Sciences et Action Sociales, constitue la base mutualisée du réseau. La deuxième, Thesis, est dédiée à la sélection et à l'indexation de thèses en travail social. Elle est le fruit d'un partenariat avec le CNAM-CDFT.

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Apprendre et se former en situations de travail

Article de Sandra Enlart, André Chauvet, Anaïs Loizon, et al.

Paru dans la revue Education permanente, n° 216, septembre 2018, pp. 1-230.

Mots clés : Travail-Emploi, Apprentissage, Formation professionnelle, Travail, Organisation, Parcours professionnel, Enseignement supérieur, Création d'entreprise, Formation, VAE, Enseignant, Entreprise, Apprentissage professionnel, Formation alternée, Expérience, Expérimentation, Ingénierie de la formation, Compétence, Organisation apprenante

Apprendre par le travail ne va pas de soi. Ce dossier propose une diversité, tant du point de vue dont les auteurs appréhendent la thématique "apprendre et se former au travail et par le travail" que par les milieux de travail dans lesquels celle-ci est étudiée.

La formation et le théâtre : scènes acteurs et improvisations

Paru dans la revue Education permanente, n° 194, mars 2013, pp. 1-161.

Mots clés : Formation, Théâtre, Méthode pédagogique, Apprentissage, Compétence, Salarié, Entreprise, Distance, Décision, Adaptation, Créativité, Peur, Émotion, Expression orale, Communication, Langue étrangère, Interculturel, Action collective, Équipe, Management, Loi, Règle, Conflit, Violence, Travail, Souffrance, Expérience pédagogique, Enseignant, Jeune, Éducation, Femme, Mutilation sexuelle, FRANCE, CAMEROUN

L'alternance : au-delà du discours

Paru dans la revue Education permanente, n° 190, pp. 3-122.

Mots clés : Formation alternée, Formation professionnelle, Politique, Territoire, Région, Jeune, Adulte, Insertion professionnelle, Contrat, Contrat d'apprentissage, Pédagogie, Réussite scolaire, Savoir, Intégration, Travail, Expérience, Compétence, Profession, Activité, Entreprise, Travailleur social, VAE, Référentiel, Stage, Contrat de professionnalisation, Formation

Exister au travail : Méconnu - méconnaissable : le travail aujourd'hui

Article de Francis GINSBOURGER, Yves LITCHENBEGER, Marc Olivier PADIS, et al.

Paru dans la revue Esprit, n° 378, octobre 2011, pp. 85-168.

Mots clés : Travail, Valeur, Sens, Coopération internationale, Entreprise, Compétence, Management, Comportement, Relation, Autonomie, Individualisme, Responsabilité, Salarié, Organisation, Formation, Justice, Estime de soi, Souffrance psychique, Psychosociologie, Conflit, Subjectivité, Anthropologie, Conditions de travail, RECONNAISSANCE

Formation et innovation dans les petites entreprises

Paru dans la revue Education permanente, n° 182, mars 2010, pp. 1-216.

Mots clés : Entreprise, Formation, Innovation, Développement, Compétence, Responsabilité, Travail, Savoir, Apprentissage, Socialisation, Organisation, Observation, Gestion, Ressources humaines

Peut-on former à la fonction d'encadrement ?

Paru dans la revue Education permanente, n° 178, mars 2009, pp. 3-179.

Mots clés : Cadre, Diplôme, Travail, Crise, Identité professionnelle, Santé, Pratique professionnelle, Apprentissage, Expérience, Compétence, Autorité, Savoir, Activité, Profession, Formation, Management, Stage, Pédagogie, Jeu, Direction, Directeur d'établissement, Économie sociale et solidaire, Équipe, Soin, Hôpital, Entreprise, Secteur public, Secteur privé

Quand les entreprises notent l'école (dossier)

Article de Marc DUPUIS, Laurence PARISOT, Benoît FLOCH, et al.

Paru dans la revue Le Monde de l'éducation, n° 358, mai 2007, pp. 18-36.

Mots clés : École, Entreprise, Travail, Compétence, Enseignement professionnel, Orientation scolaire, Orientation professionnelle, Conseiller d'orientation, RELATION ECOLE/ENTREPRISE

Les temps du travail : cycles et irrêversibilité

Article de Jean Pierre DURAND, Pierre ROLLE, Jorge LAGO, Jean Pierre DURANDet al.

Paru dans la revue L'Homme et la société, n° 162, octobre-décembre 2006, pp. 9-134.

Mots clés : Travail, Sociologie du travail, Compétence, Entreprise, Valeur, Durée du travail

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Quelles identités au travail ?

Paru dans la revue Cultures en mouvement, n° 38, juin 2001, pp. 23-50.

Mots clés : Identité, Travail, Identité professionnelle, Entreprise, Typologie, Salarié, Marché du travail, Emploi, Ouvrier, Compétence, Patronat, Profession, Durée du travail

Les politiques d'insertion : une contribution paradoxale à la destabilisation du marché du travail

Article de Gérard MAUGER

Paru dans la revue Actes de la recherche en sciences sociales, n° 136-137, mars 2001, pp. 5-14.

Mots clés : Marché du travail, Insertion professionnelle, Politique de l'emploi, Chômeur, Projet, Éthique, Compétence, Dispositif d'insertion, Formation, Travail, Comportement politique, Traitement social du chômage, Représentation sociale, Inadaptation sociale, Entreprise, Évolution