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PRISME travaille à la réalisation de deux bases de données bibliographiques : La première, Sciences et Action Sociales, constitue la base mutualisée du réseau. La deuxième, Thesis, est dédiée à la sélection et à l'indexation de thèses en travail social. Elle est le fruit d'un partenariat avec le CNAM-CDFT.

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Les observatoires pour quoi faire ? (dossier)

Article de Henriette PERKER, Ambroise MONOD

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 155, juillet-août 1998, pp. 15-80.

Mots clés : Emploi, Formation, Entreprise, Profession, Prospective, Décision, Marché du travail, Statistiques, Méthodologie, Contrat, Plan, État, Région, Observatoire, EUROPE

Les formations au développement personnel (dossier)

Article de Anne BROCHEC

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 148, mai-juin 1997, pp. 13-109.

Mots clés : Formation, Épanouissement, Identité, Entreprise, Ressources humaines, Organisme de formation, Communication, Développement cognitif, Rôle social, Influence sociale, Méthodologie, DEVELOPPEMENT PERSONNEL, FRANCE, ROYAUME UNI DE GRANDE BRETAGNE ET D'IRLANDE DU NORD, ALLEMAGNE

Management et formation (dossier)

Article de Catherine BECCARELLI

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 146, janvier-février 1997, pp. 21-94.

Mots clés : Management, Formation, Professionnalisation, Compétence, Gestion, Cadre, Développement, Pédagogie, Méthodologie

Du référentiel emploi au référentiel formation

Article de Patricia GAUTIER MOULIN

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 143, juillet-août 1996, pp. 25-111.

Mots clés : Emploi, Compétence, Formation, Évaluation, Méthodologie, Ressources humaines, Profession, Classification, Fonction publique

Nouvelles organisations du travail et formation des salariés

Article de Valérie HELLOUIN

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 142, mai-juin 1996, pp. 17-112.

Mots clés : Organisation du travail, Travail, Organisation, Formation, Entreprise, Compétition, Méthodologie, Entretien, Gestion, Formation alternée, FORMATION INDIVIDUALISEE

L'évaluation de la formation

Article de P. GAUTIER MOULIN

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 138, septembre-octobre 1995, pp. 41-92.

Mots clés : Formation, Organisme de formation, Évaluation, Évolution de carrière, Compétence, Ressources humaines, Méthodologie, Logiciel

La formation des personnes handicapées mentales : l'exemple de l'arpth

Article de Martine LE MOAL

Paru dans la revue Actualité de la formation permanente, n° 135, mars-avril 1995, pp. 72-80.

Mots clés : Travailleur handicapé, Formation, Reclassement professionnel, Méthodologie, Handicap mental, Handicap moteur, Établissement pour personne handicapée