Article de Muriel Trézéguet, Aude Flouron
Paru dans la revue Les Cahiers de l'Actif, n° 574-575, mars-avril 2024, pp. 143-146.
Mots clés : Travail social : Établissements, Accompagnement, Risques psychosociaux, Conditions de travail, Travail, Reconnaissance, Restauration, Ariège restauration
Force est de constater que la demande de reconnaissance au travail est devenue une composante essentielle de la vie chez les collaborateurs et touche toutes les organisations.
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Article de Didier Jaffiol
Paru dans la revue Les Cahiers de l'Actif, n° 488-489, janvier-février 2017, pp. 153-164.
Mots clés : Travail social : Établissements, Violence, Crise, Établissement social et médicosocial, Usager, Geste, Corps, Attitude, Parole, Méthode, Accompagnement
La prise en charge de personnes difficiles, la gestion de crise de colère et de violence verbale ou physique est une problématique prégnante au sein des équipes de soin et du médico-social. Créée voilà 15 ans, la méthode Gestion des Situations de Violence, GESIVI, tire son originalité par la mise en oeuvre de dialogues, gestes et postures pour apaiser mais aussi pour traiter (=résoudre) la crise de violence.